Page 44 - قراردادهای همسان پیمانکاری سازمان برنامه

‫ها) پیمانکار متعهد است که در پایان هر ماه‪ ،‬گزارش کامل کارهای انجام‬
‫شده در آن ماه را تهیه نماید‪ .‬شکل و چگونگی تهیه گزارش را مهندس‬
‫مشاور تهیه میکند‪ .‬این گزارش‪ ،‬شامل مقدار و درصد فعالیتهای انجام‬
‫شده‪ ،‬میزان پیشرفت یا تأخیر نسبت به برنامه زمانی تفصیلی‪ ،‬مشکلات و‬
‫موانع اجرایی‪ ،‬نوع و مقدار مصالح و تجهیزات وارد شده به کارگاه‪ ،‬تعداد و‬
‫نوع ماشینآلات موجود و آماده به کار‪ ،‬تعداد و تخصص نیروی انسانی‬
‫موجود و دیگر اطلاعات لازم میباشد‪ .‬در صورتی که جزییات دیگری برای‬
‫چگونگی تهیه گزارش پیشرفت کار در اسناد و مدارک پیمان تعیین شده‬

‫باشد‪ ،‬پیمانکار موظف به رعایت آن است‪.‬‬
‫و) پیمانکار متعهد است که یک نسخه از برنامه‪ ،‬نمودارها و جدولهای‬
‫پیشرفت کار را در کارگاه آماده داشته باشد تا در صورت لزوم مهندس‬

‫مشاور و کسانی که اجازه بازدید از کارگاه را دارند از آن استفاده کنند‪.‬‬
‫ز) پیمانکار باید پیش از آغاز عملیات‪ ،‬شخص واجد صلاحیتی را که مورد قبول‬
‫مهندس مشاور باشد‪ ،‬به عنوان رییس کارگاه معرفی نماید‪ .‬رییس کارگاه‬
‫باید در اوقات کار در کارگاه حاضر باشد و عملیات اجرایی‪ ،‬با مسؤولیت و‬
‫نظارت او انجام شود‪ .‬اگر ضمن کار معلوم شود رییس کارگاه قادر به انجام‬
‫وظایف خود نیست‪ ،‬مهندس مشاور‪ ،‬با ذکر دلیل‪ ،‬درخواست تعوی او را‬
‫از پیمانکار خواهد کرد و پیمانکار مکلف است ظرف یک ماه‪ ،‬شخص واجد‬

‫صلاحیت دیگری را که مورد قبول مهندس مشاور باشد‪ ،‬معرفی کند‪.‬‬
‫پیمانکار باید به منظور اجرای کار و دریافت دستور کارها و نقشهها از مهندس‬
‫مشاور و همچنین برای تنظیم صورتوضعیتهای موقت‪ ،‬اختیارات کافی‬
‫به رییس کارگاه بدهد‪ .‬هر نوع اخطار و اعلام که مربوط به اجرای کار باشد‬
‫و از طرف مهندس مشاور یا نماینده او به رییس کارگاه ابلاغ شود‪ ،‬در حکم‬

‫ابلاغ به پیمانکار است‪.‬‬
‫پیمانکار میتواند‪ ،‬در صورت لزوم‪ ،‬رییس کارگاه را عوض کند‪ ،‬مشروط به اینکه‬
‫پیش از تعوی ‪ ،‬مراتب را به اطلاع مهندس مشاور برساند و صلاحیت‬

‫جانشین او مورد قبول نامبرده باشد‪.‬‬
‫ماده ‪ .37‬کنترل نقاط نشانه‪ ،‬پیاده کردن نقشهها‪ ،‬اندازهگیریها‬
‫الف) پیمانکار‪ ،‬پیش از آغاز عملیات موضوع پیمان‪ ،‬باید نقاط نشانه و مبدو را‬
‫از لحاظ تطبیق با نقشهها کنترل نماید و در صورتی که اختلافی موجود‬
‫نباشد‪ ،‬درستی آنها را تأیید و اعلام دارد و در صورتی که اختلافی وجود‬
‫داشته باشد‪ ،‬مراتب را به اطلاع مهندس مشاور برساند تا وضع موجود با‬
‫مهندس مشاور و کارفرما صورتمجلس شود و ملاک شروع عملیات قرار‬
‫گیرد‪ .‬بدیهی است که پس از آغاز عملیات‪ ،‬هیچگونه اعتراضی از جانب‬

‫پیمانکار در این زمینه پذیرفته نیست‪.‬‬

‫‪22‬‬