-
ماده 16
ـ معیارهای ارزیابی پیمانکاران
الف ـ معیارهای عمومی ارزیابی کیفی مناقصهگران در کارهای پیمانکاری حداقل بهشرح زیر است:
- تجربه (سابقه اجرایی) و دانش در زمینه موردنظر . (اصلاحی بموجب اصلاح آییننامه اجرایی بند « ج» ماده (12) قانون برگزاری مناقصات 1386)
- حُسن سابقه در کارهای قبلی.
- توان مالی.
ب ـ در کارهای پیمانکاری که برآورد آنها بیش از بیست برابر نصاب معاملات متوسط باشد، علاوه بر معیارهای مذکور در بند « الف»، باید حداقل معیارهای زیر نیز لحاظ شود:
1ـ توان تجهیزاتی.
2ـ توان فنی و برنامهریزی.
پ ـ در کارهای پیمانکاری «طرح و ساخت» و پیمانکاری« بهرهبرداری» علاوه بر معیارهای بندهای « الف» و «ب» این ماده، برای ارزیابی کیفی مناقصهگران، باید حداقل معیارهای زیر نیز لحاظ شود:
- دانش فنی در زمینه مطالعه و طراحی.
- تجربه در زمینه تأمین کالا.
- توان مدیریتی.
تبصره 1ـ ارزیابی دانش فنی در زمینه مطالعه و طراحی طبق معیارهای ارزیابی کیفی مشاوران (موضوع آییننامه اجرایی بند « هـ» ماده (29) قانون) تعیین میشود.
تبصره2ـ ارزیابی تجربه پیمانکار یا پیمانکاران فرعی وی در زمینه تأمین کالا براساس معیارها و ضوابط مذکور در فصل چهارم این آییننامه تعیین میشود.
ت ـ در پیمانکاری عمومی، علاوه بر معیارهای مذکور در بندهای « الف» تا « پ» این ماده، مبلغ یا درصد مشارکت مالی نیز میتواند مد نظر قرار گیرد.
ث ـ گروههای مشارکت پیمانکاری در تمام مناقصات با هر مبلغ، باید کارکنان کلیدی و سازمان اجرایی خود را معرفی کنند و چنانچه سازمان اجرایی پیمانکار کامل نباشد یا تعهدات طرفهای مشارکت با شرایط اجرای کار سازگار نباشد، پیمانکار یاد شده از فهرست کوتاه حذف میشود.
ج ـ امتیازات پیمانکاران فرعی در ارزیابی کیفی پیمانکار اصلی لحاظ میشود.